直播除了能帶貨，還能“帶人”？

沒錯！近日，在短視頻平臺上，浙江理工大學經濟管理學院黨委副書記李孝明就完成了這個操作，他開直播向企業推薦學生，火上熱搜，被全網點贊。2月22日下午，李孝明老師告訴記者，“首播”后已有3位學生收到企業面試邀約，以后或將直播定位為常規工作。面對自己突然“火”了的情況，李孝明稱，“不太怎么在意。”

“首播”達到預期，已有學生收到面試邀約

2月22日下午，李孝明剛剛完成了自己的第二場“直播帶人”，回想起自己的“首秀”經歷，他笑聲爽朗：“我感覺達到了我的預期。”

2月17日，在輔導員的短視頻賬號上，李孝明在直播間里對著鏡頭，詳細地介紹自己學生的優勢和特點。他手持簡歷，如數家珍：“這個學生錯過了，你一定會后悔。”“我們這位學生真的很優秀，是團委副書記，很適合做管培生。”一旁，輔導員連線企業HR，了解公司用人需求，給畢業生提建議。觀看直播的應屆畢業生，有的現場投遞簡歷，類似空中“雙選會”。

這是李孝明直播“首秀”的一個小片段，整場直播持續了約1個半小時，收獲2萬多人次點贊。為了準備這場直播，李孝明和輔導員們一起篩選簡歷，直播前和學生進行了充分溝通，還將用人單位的HR邀請到了直播間。“我們初衷想法其實很簡單，就是想把我們的畢業生推出去。”李孝明說。

首期嘗試“直播帶人”雖然有點累，但收獲不錯，推介的8名畢業生中，有3名學生已經收到企業面試邀約。2月22日中午，李孝明完成了自己的第二場直播，這次推介的畢業生人數增加到10位。

據李孝明介紹，今年經管學院有834名畢業生，其中60%報考研究生，近期正值企業春招季，學院邀請多家校友企業和合作企業通過直播進行交流，希望給學生找到更高質量的工作崗位。

“對自己學生有底氣”，首播后學生踴躍報名“自薦”

談到“首秀”時的感受，李孝明直言，“并不緊張”。

作為分管學生工作的學院黨委副書記，李孝明經常面對鏡頭和學生，直播時也“沒想太多”，“我的目的比較單純，就是推薦學生。”首次采用直播這種工作模式，李孝明感覺對自身也是一次挑戰，“要讓企業更了解我們的學生，我要努力做好我自己應該做的事情。”

火上熱搜后，有網友提出疑問，為何這位老師能對每個學生的特點如數家珍，難道他都認識？李孝明坦言：“不可能。”能做到“如數家珍”離不開輔導員的輔助。輔導員熟悉每一位學生的特點，直播前，輔導員已經向李孝明介紹過學生的個人情況，幾人還在一起討論、篩選過學生簡歷，李孝明直播時便胸有成竹了。

“我在經管工作時間非常久，所以對我們經管的學生，我是非常有底氣的。”李孝明2003年便來到浙江理工大學經濟管理學院，2017年調任校內其他部門，2022年6月又再次回到經濟管理學院，任職黨委副書記。

首期直播的效果，讓李孝明直言“沒想到”。目前，已經有許多企業，尤其是校友企業聯系李孝明，“跟我聯系要學生，給他們提供崗位，有學生就給他們推薦，這點我是非常感動的。”而學生對于自己被掛上“小黃車”也是充滿感恩。2020級工商管理專業研究生呂玉科說，“自己成了全網羨慕的學生，很感動，也很感恩。”

如今，許多學生踴躍報名要進直播間“自薦”。隨著想被掛上“小黃車”的學生越來越多，李孝明語氣欣慰，“作為老師，希望我們的畢業生能夠主動去、早點去考慮就業工作，走向市場，我認為（直播）效果達到了。”

不太在意“火”，以后將定期“直播帶人”

“直播帶人”后，李孝明已經“火”上熱搜，被全網點贊。面對網友的贊譽和突然襲來的流量，李孝明表現很淡定，“對我個人來講，其實真的不太怎么在意。”但是，李孝明有時也會擔憂。他也曾在心底問過自己，今年45歲，工作已經20年，直播這種年輕化的模式真的適合自己嗎？憂慮很快被打破，“我只要堅持一點，只要學生需要，可以幫到學生，我就努力去做。”

2月22日，李孝明的第二場直播過后，眾多網友已經愛上了這個有趣幽默的老師，滿懷期待他的下一次直播了。對此，李孝明稱，若是第二場直播效果好的話，會盡快開第三場直播，并且，以后將會把直播作為常規工作的一部分，定期將它做起來。

未來的情況，誰也無法預測，但李孝明想得十分明白。“堅守我們自己的初心，把我們該做的事情做好，至于說社會上認不認可，企業認不認可，學生認不認可，我覺得不用關注太多，我只要做好我們自己的事情。”

其實，為助力畢業生好就業，就好業，“親自下場”的不僅是李孝明一人。在浙江理工大學，從輔導員到學院書記再到學校招生就業部門負責人都卯足了勁兒，舉全校之力為畢業生保駕護航。據了解，為助力畢業生及早就業、充分就業，浙江理工大學除了舉辦地方、行業招聘會、宣講會，學校還進行了全方位、多元化的系列就業指導服務活動。“同學們需要什么，我們就安排什么。”招生與就業指導處處長梁琳說。