福瑞達(dá)2024年三季度工作調(diào)度會(huì)成功召開(kāi)
道道網(wǎng)訊 10月12日,福瑞達(dá)召開(kāi)2024年三季度工作調(diào)度會(huì),傳達(dá)貫徹魯商集團(tuán)三季度工作調(diào)度會(huì)精神,調(diào)度前三季度經(jīng)營(yíng)情況,安排部署四季度工作任務(wù)。魯商集團(tuán)黨委常委、副總經(jīng)理,福瑞達(dá)黨委書記、董事長(zhǎng)賈慶文出席會(huì)議并講話,福瑞達(dá)黨委副書記、董事周明主持會(huì)議。
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會(huì)議傳達(dá)學(xué)習(xí)了魯商集團(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)王緒超在魯商集團(tuán)三季度工作調(diào)度會(huì)上作的題為《提速提質(zhì)提效敢為善為有為堅(jiān)決打贏四季度關(guān)鍵之戰(zhàn)》的講話。會(huì)議認(rèn)為,王書記的講話統(tǒng)攬全局、指航定向、振奮人心,吹響了集團(tuán)四季度攻堅(jiān)戰(zhàn)的號(hào)角,為福瑞達(dá)沖刺全年目標(biāo)提振了信心,增強(qiáng)了底氣和力量。
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會(huì)上,福瑞達(dá)財(cái)務(wù)總監(jiān)許百?gòu)?qiáng)圍繞主要財(cái)務(wù)指標(biāo),對(duì)公司整體經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行系統(tǒng)分析。各單位財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人結(jié)合實(shí)際工作分別進(jìn)行匯報(bào),透析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),查找經(jīng)營(yíng)問(wèn)題,提出工作舉措。
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福瑞達(dá)黨委委員、副總經(jīng)理高春明對(duì)四季度經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行部署。他指出,要抓住四季度醫(yī)藥零售傳統(tǒng)的銷售旺季,及化妝品雙十一、雙十二銷售高峰,落實(shí)公司“攻堅(jiān)克難 破局沖刺”行動(dòng)要求,全力完成全年目標(biāo)任務(wù)。各單位要聚焦產(chǎn)品、渠道、細(xì)分市場(chǎng),進(jìn)一步梳理業(yè)務(wù)邏輯。持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),塑造產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。供應(yīng)鏈全環(huán)節(jié)開(kāi)展降本增效,打造成本優(yōu)勢(shì)。優(yōu)化固化工作流程,提高決策效率和工作效能。深入了解市場(chǎng)與行業(yè)環(huán)境,做好明年經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,規(guī)劃出符合自身特點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)策略。要切實(shí)做好四季度及冬季安全生產(chǎn)工作,守好安全發(fā)展底線。
賈慶文作題為《堅(jiān)定信心決心恒心 敢為善為有為 確保高質(zhì)量完成全年目標(biāo)任務(wù)》的講話。他指出,一要堅(jiān)定“敢為”的信心,全力沖刺年度目標(biāo)任務(wù)。前三季度,福瑞達(dá)在營(yíng)銷創(chuàng)新、科研項(xiàng)目、協(xié)同發(fā)展、品牌宣傳等方面有諸多亮點(diǎn),四季度要繼續(xù)提振精氣神,堅(jiān)定信心、敢為敢拼,各單位要形成清晰明確的任務(wù)書、時(shí)間表、責(zé)任狀,一環(huán)扣一環(huán)壓茬推進(jìn),一月接一月分析達(dá)成情況,一項(xiàng)接一項(xiàng)推動(dòng)落地見(jiàn)效。二要堅(jiān)定“善為”的決心,奮力提升經(jīng)營(yíng)發(fā)展質(zhì)效。要以財(cái)務(wù)的視角深入分析經(jīng)營(yíng)管理中的問(wèn)題,知不足、明方向;以管理能力的提升解決經(jīng)營(yíng)質(zhì)效的關(guān)鍵問(wèn)題,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)。領(lǐng)導(dǎo)干部特別是一把手要切實(shí)增強(qiáng)能力本領(lǐng),更加注重站位全局、結(jié)合實(shí)際謀思路、統(tǒng)籌兼顧抓經(jīng)營(yíng)、在困難面前勇?lián)?dāng)。財(cái)務(wù)人員要樹立“大財(cái)務(wù)”“數(shù)字財(cái)務(wù)”“智能財(cái)務(wù)”“戰(zhàn)略財(cái)務(wù)”理念,爭(zhēng)做企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的支撐者、管理提升的推動(dòng)者、合規(guī)經(jīng)營(yíng)的守護(hù)者、提質(zhì)增效的創(chuàng)造者。三要堅(jiān)定“有為”的恒心,聚力推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。要加大研發(fā)投入與項(xiàng)目立項(xiàng),加快成果轉(zhuǎn)化,鍛造一體化研發(fā)優(yōu)勢(shì),培育新質(zhì)生產(chǎn)力。全面深化改革,優(yōu)化總部賦能機(jī)制、協(xié)同發(fā)展機(jī)制、考核激勵(lì)機(jī)制,福瑞達(dá)生物股份以進(jìn)入國(guó)務(wù)院國(guó)資委新增“科改企業(yè)”為契機(jī),優(yōu)化科技創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制。要以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,深入推進(jìn)清廉福瑞達(dá)建設(shè),使福瑞達(dá)高質(zhì)量發(fā)展的動(dòng)力更強(qiáng)、潛力更大、活力更足、合力更加廣泛。
賈慶文最后號(hào)召,四季度是定全年、保全局的關(guān)鍵時(shí)期,要始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài),在魯商集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定信心決心恒心,敢為善為有為,奮力沖刺四季度,堅(jiān)定不移完成全年目標(biāo)任務(wù),努力為魯商集團(tuán)全面打造綜合競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的現(xiàn)代商業(yè)服務(wù)領(lǐng)軍企業(yè)多做貢獻(xiàn)。
福瑞達(dá)班子成員、總部中層副職以上人員、所屬企業(yè)班子成員、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人參加現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議,駐外企業(yè)分會(huì)場(chǎng)實(shí)時(shí)同步參會(huì)。
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